为全面总结上半年司法行政工作成效，深入分析当前形势，科学部署下半年绩效考核重点任务，7月7日，枣庄市司法局召开2025年度半年工作推进会。局党组书记、局长孙守春出席会议并讲话，局党组成员、政治部主任王新宽主持会议，局党组成员、县级干部及各处室（科室）主要负责人参加会议。

会上，各处室（科室）负责人围绕上半年工作成果、下半年工作打算、考核指标推进举措三方面内容作了汇报。各分管领导对分管领域工作进行了点评，对下一步工作提出要求、指明方向路径。

孙守春指出，全局上下要统一思想，迅速行动，高质量推进“强化党的领导、统抓依法治市、服务中心大局、全面深化改革、夯实基层基础、提升能力作风”六项集中攻坚任务。要积极服务依法决策，聚焦“重点工作集中攻坚年”任务，扎实开展“律护企航”专项法律服务行动。要持续深入贯彻八项规定精神学习教育、群众身边不正之风和腐败问题集中整治再抓两年等重要活动，锤炼过硬司法行政队伍。要加大司法行政改革创新力度，全面加强法治领域改革试点经验推广，持续释放“法治惠民”工作效能，做优做实普惠性公共法律服务，常态化开展“法援惠民生”等惠民利民服务活动。

孙守春强调，要正确处理考核任务与重点工作的辩证关系，在统筹兼顾的基础上，结合考核实际对要点再梳理、重点再明确，力争今年考核再创佳绩。要深刻认识考核“指挥棒”的导向作用，锚定目标，狠抓关键，推动各项考核任务落地生根、见行见效。各处室要深研细究考核方案，将年度考核任务逐级分解、细化到岗、落实到人，严格落实“部门责任制、岗位责任制、个人责任制”，构建一级抓一级、层层抓落实、责任全覆盖的严密链条。要树立“干好干坏不一样”的鲜明导向，通过严明的奖惩机制，真正考出压力、考出动力、考出活力，充分激发广大党员干部干事创业、争先创优的积极性和创造性，为圆满完成全年各项目标任务奋力冲刺。